全县“红耀鹿城争先锋”实践活动开展以来,商洛市商南县赵川镇努力把强素质、强服务、强担当、强落实的成效体现在防风险、保安全、护稳定、促发展的民生实事上,用“辛苦指数”提升人民群众的“幸福指数”。
“跟步走”紧抓学习强素质。创新干部学习制度,充分利用周一例会、“周三夜校”、“三会一课”、“主题党日”、“学习强国”等载体,先后开展理论中心组专题学习9次,书记讲党课2次,政治理论集中学习22次,及时跟进学习,更新干部“知识库”,以党的二十大精神为行动指南,发扬“一分部署,九分落实”的实干精神,在基层岗位上尽责履职,争当表率,创先争优。
“齐步走”凝聚合力强服务。以“红耀鹿城争先锋”主题实践活动为抓手,始终在强精神提升服务意识,强作风提升服务形象,强本领提升服务效能上下功夫。各科级领导积极开展干部作风能力提升年活动调研,集中力量践行“五个到一线”工作法,累计解决群众难题10件,调解矛盾纠纷15起,努力让人民群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。
“跑步走”细化分工强担当。进一步压实全镇科级领导及各站办责任,强化“学”的意识,梳理“传”的导向,提升“抓”的实效,在全镇划分党员责任区33个,设置党员先锋岗11个,明确党员“一对一”联系户360个,形成了党建引领经济社会发展新格局,以更深的思考、更宽的视野、更实的举措,进一步推动全镇干部能力素质有新的提升、工作作风有新的改进、效率效能有新的提高。
“正步走”压实责任强落实。始终坚持把落实全面从严治党主体责任作为党建工作的“牛鼻子”,注重系统谋划,统筹推进实施。督促11个村(社区)更换党建引领乡村治理网格图,每季度开展村(社区)“擂台比武”活动,有力推进1个软弱涣散基层党组织排查整改工作,实行镇党委一季度一督查、村党支部一月一汇报,强力推动整顿落实落细,促进干部在贯彻落实中转变工作作风,确保各项工作落地见效。(陈方圆)
责任编辑:张伟
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